為充分展示一線職工刻苦鉆研、精益求精、追求卓越、創造一流的職業素養，努力營造梅林廣大職工勞動光榮和精益求精的敬業風氣，10月21日下午，梅林股份工會到冠生園周美延原創設計工作室開展2020年勞模（先進）、職工（技師）創新工作室檢查交流活動。梅林股份所屬企業工會主席、2020年新創建工作室帶頭人、所屬子公司2019年創建工作室代表等共20余人參加活動。梅林股份黨委副書記、紀委書記、工會主席徐美華出席活動，活動由冠生園紀委書記、工會主席梁鏢主持。
        活動中，工作室帶頭人周美延緊扣“一起創造美好”這一主題，重點圍繞工作室基本介紹、工作室管理規范、工作室成果展示、2021年設計規劃等四個方面匯報了工作室的創建、管理和運行情況，結合實際與大家分享了工作室的心得和體會。隨后，徐書記一行實地參觀了周美延原創設計工作室。參觀期間，與會人員看到周美延原創設計工作室干凈整潔的辦公環境、科學規范的工作制度、充滿活力的時尚元素，紛紛拍手稱贊。看到工作室展示的原創作品，他們饒有興趣地詢問創作設計過程中的具體情況，與工作室工作人員進行熱情互動交流。同時，與會人員還檢查觀摩了工作室的各類工作文書資料，對工作室的工作一致表示肯定。
        在交流會上，與會代表先后作了交流發言，大家被周美延原創設計工作室年輕團隊的朝氣和活力紛紛打動，一致認為： 周美延原創設計工作室很陽光、很新潮、很青春，年輕團隊有活力、有想法、有干勁，工作室也必將成為企業攻關難題的突破口，不斷發現問題，解決問題，為企業創新研發的孵化，累積經驗，攻克難題，努力成為助推企業高質量發展的有生力軍。
        徐書記作了熱情洋溢的交流總結并指出，周美延原創設計工作室是一支充滿朝氣活力、敢于主動作為、追求創新引領的年輕團隊，工作室做到了“三個始終貫穿”：一是把“創新”貫穿始終，突破傳統、大膽嘗試；二是把“定位”貫穿始終，著眼發展、規劃長遠；三是把“挑戰”貫穿始終，主動作為、敢于擔當。就梅林股份各工作室下一步發展，徐書記提出三個思考問題：一是工作室如何在助推企業發展上發揮作用；二是工作室如何在延伸工作覆蓋面上下功夫；工作室如何在創新創效的示范引領上下功夫。最后，徐書記希望各單位以創新工作室為切入點，帶領員工立足本職崗位，積極投身創新工作，努力通過工作室這一平臺，發掘更多創新項目、開展更多創效工作，為公司持續穩步發展貢獻力量。